الوصف
وصف الكورس:
يهدف هذا الكورس إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة شؤون العاملين بشكل فعال في المؤسسات. يغطي الكورس الجوانب الأساسية لإدارة الموظفين، بما في ذلك إدارة العقود، تتبع الحضور والغياب، وإجراءات التوظيف والفصل. سيتعرف المشاركون أيضًا على كيفية تطبيق اللوائح والسياسات الحكومية الخاصة بالموارد البشرية، وتنفيذ أفضل الممارسات في التعامل مع القضايا العمالية.
النقاط الرئيسية للكورس:
- مبادئ إدارة شؤون العاملين.
- إدارة العقود وإجراءات التوظيف والفصل.
- تتبع الحضور والغياب وتقييم الأداء.
- التعامل مع شكاوى الموظفين والمنازعات العمالية.
- الامتثال للوائح والسياسات الحكومية الخاصة بالعمل.
أهمية الكورس:
يُعزز هذا الكورس من قدرة المشاركين على التعامل مع المهام الإدارية المتعلقة بالموظفين بكفاءة واحترافية، مما يُسهم في تحسين بيئة العمل والحفاظ على الامتثال للقوانين واللوائح.
المستفيد من الكورس:
مديرو الموارد البشرية، مسؤولو شؤون العاملين، وأي شخص يعمل في إدارة الموظفين أو يرغب في دخول هذا المجال.
المراجعات
لا توجد مراجعات بعد.